让人才“飘香四溢”

1983 年3月29日，河北日报头版头条刊发了一篇新闻报道《树立新时期的用人观点，招贤纳士，博揽群才正定县为有志之士敞开大门》，40 年后，河北日报再次在头版头条刊发长篇通讯 《“不拘一格地选拔人才”—习近平同志在河北正定工作期间推出 “人才九条”的实践与启示》。年轻干部应当在“人才九条”的故事中充分感悟。要全面建设社会主义现代化国家，乡村振兴少不了。乡村振兴，关键在人。要用“人才钥匙”打开乡村振兴“大门”，更好为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供人才支撑。

畅通聚才渠道，扎根沃野谋振兴。作为一名基层工作人员，要在箕山村搭建外地人才回引平台。以县级重点工程硅砂提纯项目为契机，引进在外人才回村发展，一方面可以增加务工机会，另一方面由于流动人员增加，可以促进餐馆、超市等场所营业额，为箕山村发展“增砖添瓦”。

搭建用才舞台，大显身手促振兴。人才是发展的最大动能。做到人尽其才、才尽其用、用当其时。目前箕山村年轻力量匮乏，村两委中普遍年龄较大，但不乏有一些大学生、毕业生在村，应当合理利用这部分力量，为箕山村发展注入年轻血液。可以根据不同专业、不同年龄、不同层次的年轻人才特点，制定相应的评价指标，通过在村工作的实践经验，引导在村大学生、毕业生留在箕山村，激励年轻人才在自己擅长的领域中发光发热，以实干担当扛重任论英雄。

厚植留才生态，近悦远来助振兴。用真情实意拴心留人，实施积极、开放、有效的人才政策。在石英砂项目落地之后，可以带动300余人务工，必然会引进外来人才到企业务工，与此同时可以借助企业力量，升级箕山村基础设施硬件，开创箕山村电商等新业态发展环境，在发展可观的情况下提升教育、医疗、交通、文化等公共服务能力。解决外来人才住房保障、家属就业、子女入学、医疗保障等方面困难，办好“关键小事”，消除“后顾之忧”。