努力培养造就堪当时代重任的栋梁之才

年轻干部健康成长关系党和人民事业后继有人。习近平总书记高度重视年轻干部成长成才，从2019年3月以来，6次出席“中青班”开班式并亲授“开班第一课”。总书记指出：“我每次讲话有所侧重，但要求是一致的，就是希望年轻干部成长为对党和人民忠诚可靠、堪当时代重任的栋梁之才。”总书记的重要讲话饱含着对年轻干部的关怀与期望。

多渠道、多层次、全方位构建人才引进渠道。引进人才，重点在引对、引好人才，只有扩宽引进渠道，广开进贤之路，打破过往“学历首位”固有思维，将重学历重资历转化为重能力重质量，开辟“绿色通道”，为人才引进敞开大门，才能广纳天下英才。

以需求为出发点，精准“人岗配置”。人才引进要以“补短板”为原则，立足当地实际，罗列急需“短板”人才，按需设岗，按岗位精准实施人才引进。因地制宜地引进有利于本地长久发展、乡村振兴、特色产业发展相适应的对口人才。精准引进一方面可以促进人才自身价值的实现，另一方面也可避免“水土不服”带来的“用不上”“留不住”。

以实现长期发展为落脚点，强化“人才培养”。人才是乡村振兴的宝贵资源、有力支撑，要促进农业农村发展，实现农业农村长期向好发展，关键在于强化教育培训。通过培养不断提高人才的业务水平和专业能力，因地制宜地为本地打造一批高素质、高能力、有未来的“田秀才”。