用好部委专业力量打造干部教育培训特色品牌

众人拾柴火焰高。干部教育培训事业，需要各方参与、共同推进。

在干部教育培训中发挥部委专业优势、用好部委这支力量，是经过实践检验的行之有效的好经验好做法。1992年以来，委托办班达670多期，培训地方党政领导干部3.5万名，受到各方面好评。部委力量在干部教育培训工作中得到充分运用，委托办班工作逐步走向科学化制度化规范化。

委托办班之所以受到领导肯定和各方欢迎，一个重要原因是采取了统一管理、专业承办的培训组织模式，提高了培训的统筹性针对性实效性。统一管理，就是由中组部统一制定调训计划，统一选调学员，统一培训质量评估；专业承办，就是由有关部委结合实际工作，利用部委培训资源，承担具体办班任务。这种模式既可有效避免多头调训、重复培训，又能充分发挥部委专业优势，把中央的方针政策讲清楚讲明白，学员听了解渴、学了管用。

党的十八大确定了全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标，对新的时代条件下推进中国特色社会主义事业作出了全面部署。把这一宏伟蓝图变成现实，需要发挥中央和地方两个积极性。20年的实践证明，委托办班有利于推动中央方针政策的贯彻落实，有利于促进地方经济社会发展，有利于密切中央部委与地方的关系。有关部委和各省区市要进一步用好委托办班这一载体，把办班和参训作为谋发展、促改革和凝智慧、聚力量的平台。

质量是培训的生命线。委托办班，要坚持把提高质量放在首位。要紧扣党和国家工作大局，特别要围绕贯彻落实党的十八精神，研究确定培训主题，使主题符合中央要求、立足部委实际、贴近地方需要。

要深入开展需求调研，精心设计办班方案，合理安排培训课程，认真抓好每个培训环节的实施，力求把每个班次都办成“精品”。坚持领导干部上讲台制度，部委及相关业务司局负责同志要积极授课，为学员提供专业、权威的政策解读；同时，要与学员面对面交流，认真听取地方干部意见，利用委托办班开展调研。要创新教学方式方法，采用研究式、案例式、体验式、模拟式等方式，充分调动学员的学习积极性、主动性。要净化学风、勤俭办学，严肃纪律、加强管理，教育引导学员把全部心思用在学习上，学有所悟、学有所获。

委托办班，方兴未艾。有关部委和各省区市要深入总结办班经验，认真研究办班规律，不断提高办班水平，让组织满意、让学员满意，进一步把委托办班打造成立得住、叫得响的干部教育培训特色品牌。